发展普惠(huì )托(tuō )育服(fú )务,要充分调动社会力(lì )量积极性,而社会力量往往面临(lín )高成本压力,需要建立合理的成本分担机制。中国宏观经济研(yán )究院社会发展所研(yán )究(jiū )员张本(běn )波提出,一方面,要加大政府投资力(lì )度(dù ),提高(gāo )托位建设补贴标准,进一(yī )步降低普惠机构开办成本;另一方(fāng )面(miàn ),采取公(gōng )建(jiàn )民营、运(yùn )营补贴、奖励补助、购买服务(wù )等多(duō )种方式,降低普惠机构运营成本。
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