人才队伍建设是提升托育服(fú )务质量的保(bǎo )障。面对当前托育专业人才短缺这一瓶颈,长(zhǎng )沙师范(fàn )学院学前教育(yù )学院院长张晓(xiǎo )辉建议,从(cóng )教师专业标准体系建设(shè )出发(fā ),将(jiāng )托育机构师资(zī )纳入其中,提高托育服务专业化水(shuǐ )平(píng );从学历(lì )提升和专(zhuān )业(yè )成长考虑,拓(tuò )宽专业人员发展路径,增强托(tuō )育机构从业人员对职(zhí )业的归属感、荣誉感。
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