人才队伍建(jiàn )设是提升托育服务质(zhì )量(liàng )的保障。面对当前(qián )托育(yù )专业人才短缺这一瓶颈,长(zhǎng )沙师范学院学前教育学院(yuàn )院长(zhǎng )张晓辉(huī )建议,从教师专业标准体系(xì )建(jiàn )设出发(fā ),将(jiāng )托(tuō )育机构师资(zī )纳(nà )入(rù )其中,提高托育(yù )服务专业化水平;从学历提升和专业成长(zhǎng )考虑,拓宽专业人员发展路径,增强托育机构从业人(rén )员对(duì )职业的归属感、荣誉感。
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