发展普(pǔ )惠托(tuō )育服务,要充分调动(dòng )社(shè )会力量积极性,而社(shè )会力(lì )量往往面临高成本压力,需要建立合理的成(chéng )本分担(dān )机制(zhì )。中国宏(hóng )观经济研究院社会发展所研究员张本波提出,一方(fāng )面,要加(jiā )大政(zhèng )府投资力度,提(tí )高托位建设补贴标准,进(jìn )一步降低普惠机(jī )构开办成本;另一方(fāng )面,采取公建民营、运营补贴、奖励补助、购买服务(wù )等(děng )多(duō )种方式,降低普(pǔ )惠机构运营成本。
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